{"id":11160,"date":"2022-03-28T09:15:08","date_gmt":"2022-03-28T08:15:08","guid":{"rendered":"https:\/\/www.repscan.com\/?p=11160"},"modified":"2024-12-18T15:16:05","modified_gmt":"2024-12-18T14:16:05","slug":"acuerdo-confidencialidad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.repscan.com\/es\/blog\/acuerdo-confidencialidad\/","title":{"rendered":"Acuerdo de confidencialidad y no divulgaci\u00f3n de informaci\u00f3n"},"content":{"rendered":"\n<p>Si no sabes lo que es exactamente un <strong>acuerdo de confidencialidad o NDA<\/strong> en este art\u00edculo te lo dejamos claro. Explicamos para qu\u00e9 sirve y sus usos m\u00e1s comunes.<\/p>\n\n\n\n<!--more-->\n\n\n\n<div style=\"height:50px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>\u00bfQu\u00e9 es un acuerdo de confidencialidad?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Un acuerdo de confidencialidad <strong>es un contrato firmado por una o varias partes en donde se comprometen a no revelar los secretos y la informaci\u00f3n compartida entre ellos.<\/strong> Si te preguntas qu\u00e9 es un NDA, el acuerdo de confidencialidad tambi\u00e9n se conoce por sus siglas en ingl\u00e9s NDA (Non disclosure agreement).<\/p>\n\n\n\n<p>Estos acuerdos de confidencialidad se pueden firmar por varias partes, desde acuerdos entre empresas, hasta socios de un proyecto o inversores. Tambi\u00e9n es habitual que se firme entre trabajadores.<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:50px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>\u00bfPara qu\u00e9 sirve un NDA?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>El acuerdo de confidencialidad <strong>sirve principalmente para mantener la informaci\u00f3n de algo a salvo.<\/strong> Gracias a los acuerdos de confidencialidad las empresas <strong>consiguen que informaci\u00f3n relevante no salga al exterior y as\u00ed pueda ser aprovechada por la competencia.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Como m\u00e1s adelante vamos a ver son muchas las razones que invitan a realizar un contrato de confidencialidad. Por otro lado, no se trata de un documento obligatorio de firmar, aunque <strong>en ciertos casos suele ser vinculante de cara a conseguir un determinado puesto de trabajo.<\/strong> Esto quiere decir que si no firmas el acuerdo de confidencialidad probablemente no puedas obtener un determinado trabajo. Habitualmente esto sucede cuando se trabaja con una informaci\u00f3n sensible que pudiera poner en jaque la vida de la empresa.<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:50px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>\u00bfQui\u00e9n debe firmar un acuerdo de confidencialidad?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>El acuerdo de confidencialidad <strong>debe de ser firmado por la parte que se comprometa a mantener silencio sobre una determinada situaci\u00f3n.<\/strong> Por ejemplo, si nosotros dejamos nuestro puesto de trabajo en una factor\u00eda de coches, es posible firmar un acuerdo para evitar con esto que llegue informaci\u00f3n de la propia empresa a la competencia.<\/p>\n\n\n\n<p>Por otro lado, <strong>este acuerdo de confidencialidad puede tener una contraprestaci\u00f3n,<\/strong> es decir, ofrecer una determinada cantidad de dinero a cambio del silencio del trabajador. Todas las partes que se comprometan a respetar el acuerdo ser\u00e1n las que deben de firmar el contrato de confidencialidad.<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:50px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>\u00bfCu\u00e1ndo firmar un acuerdo de confidencialidad?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Son varias las razones por las cuales es importante firmar un documento de confidencialidad. Vamos a ver algunas de las m\u00e1s importantes y habituales:<\/p>\n\n\n\n<p>Uno de los motivos m\u00e1s habituales<strong> es cuando la propia empresa cuenta con informaci\u00f3n comercial importante, por ejemplo, con un determinado Know how.<\/strong> Ese Know how puede suponer una ventaja competitiva en el mercado para la empresa y es fundamental que dicha informaci\u00f3n no salga de la empresa y mantener su <a href=\"https:\/\/www.repscan.com\/es\/blog\/reputacion-corporativa-empresa\/\">reputaci\u00f3n corporativa<\/a> y estatus.<\/p>\n\n\n\n<p>La gran mayor\u00eda de los trabajadores que realizan trabajos en empresas de este estilo suelen firmar este tipo de acuerdos para que no sean contratadas nunca por la competencia. Si no existiera este tipo de acuerdo de confidencialidad <strong>se podr\u00eda dar un caso de mercadeo de trabajadores en donde b\u00e1sicamente se podr\u00eda traficar con esta informaci\u00f3n.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Esto sucede de la mima forma con la informaci\u00f3n industrial. <\/strong>Un ejemplo en este caso nos lo encontrar\u00edamos en todos aquellos inventos o modelos que se encuentran sin patentar. Hablando de estas patentes es importante no confundir la <a href=\"https:\/\/www.repscan.com\/es\/blog\/proteger-marca\/\" data-type=\"URL\" data-id=\"https:\/\/www.repscan.com\/es\/blog\/proteger-marca\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">protecci\u00f3n de las marcas<\/a> y sus secretos con un NDA, no tiene nada que ver.<\/p>\n\n\n\n<p>Finalmente, tambi\u00e9n <strong>se dan estas clausulas de confidencialidad cuando existen datos personales o informaci\u00f3n personal sensible. <\/strong>Con el \u00e1nimo de que dicha informaci\u00f3n no salga de la empresa una vez que el trabajador ya no forme parte de esta se lleva a cabo el acuerdo de confidencialidad.<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:50px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>\u00bfQu\u00e9 tiene que tener un acuerdo de confidencialidad?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Un acuerdo de confidencialidad y no divulgaci\u00f3n de la informaci\u00f3n debe de contener una determinada cantidad de partes para que este sea legal. En primer lugar, <strong>se debe de identificar las partes que firman el NDA y se comprometen a cumplirlo. <\/strong>Sobre estas partes recaer\u00e1 la responsabilidad en el caso de que no cumplan su parte del acuerdo.<\/p>\n\n\n\n<p>Una vez identificadas las partes es fundamental dejar claro el tipo de informaci\u00f3n confidencial por la que se firma el acuerdo. Es decir,<strong> dejar claras las materias acerca de las cuales se debe de mantener la confidencialidad<\/strong>, ya sea el know how, datos personales, lo que sea. Tambi\u00e9n deber\u00e1n de quedar reflejados los derechos y las obligaciones de ambas partes, en especial de la parte que recibe la informaci\u00f3n confidencial. Aqu\u00ed es donde tambi\u00e9n aparecen las contraprestaciones o retribuciones econ\u00f3micas por la ficha de dicho acuerdo.<\/p>\n\n\n\n<p>Por lo dem\u00e1s,<strong> lugar y fecha, as\u00ed como las consecuencias legales y econ\u00f3micas que se dar\u00edan en el caso de que no se cumpliese el acuerdo.<\/strong> Por \u00faltimo, tambi\u00e9n es necesario a\u00f1adir los medios que se emplear\u00edan en el caso de que exista un conflicto, por ejemplo, el arbitraje competente.<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:50px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Modelo de contrato de confidencialidad<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>A la hora de llevar a cabo la redacci\u00f3n o firma de un contrato de confidencialidad <strong>te recomendamos que cuentes con un abogado que te pueda ayudar.<\/strong> Estos acuerdos son complejos y deben de ser lo m\u00e1s claros posibles para evitar toda clase de dudas acerca de la informaci\u00f3n a no revelar.<\/p>\n\n\n\n<p>Para ayudarte aqu\u00ed te dejamos en <strong><a data-type=\"URL\" data-id=\"https:\/\/www.wonder.legal\/es\/creation-modele\/acuerdo-de-confidencialidad-nda\" href=\"https:\/\/www.wonder.legal\/es\/creation-modele\/acuerdo-de-confidencialidad-nda\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">un enlace un modelo<\/a> de acuerdo de confidencialidad<\/strong> que puedes utilizar en el caso de que necesites uno. Nunca firmes un contrato de confidencialidad sin tener del todo claro lo que est\u00e1s firmando o la informaci\u00f3n que te comprometes a revelar. Como en cualquier otro tipo de contrato es fundamental tener todos los apartados claros para evitar toda clase de problemas futuros.<\/p>\n\n\n\n<p>Un acuerdo de confidencialidad es muy importante y disuasorio pero <strong>si se ha revelado datos confidenciales desde RepScan podemos ayudarte a eliminarlos de Internet.<\/strong> <a href=\"https:\/\/www.repscan.com\/es\/formulario-contacto\/?utm_source=repscan_blog&amp;utm_medium=blog&amp;utm_campaign=link_text\" target=\"_blank\" data-type=\"URL\" data-id=\"https:\/\/www.repscan.com\/es\/formulario-contacto\/?utm_source=repscan_blog&amp;utm_medium=blog&amp;utm_campaign=link_text\" rel=\"noreferrer noopener\">Cont\u00e1ctanos sin compromiso y te ayudaremos.<\/a><\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:50px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\t\t<div data-elementor-type=\"section\" data-elementor-id=\"3317\" class=\"elementor elementor-3317\" data-elementor-post-type=\"elementor_library\">\n\t\t\t\t\t<section 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data-end=\"319\">Fotos, v\u00eddeos, rese\u00f1as negativas o noticias falsas pueden da\u00f1ar tu imagen. <strong>Te ayudamos a eliminarlos o desindexarlos.<\/strong> <strong data-start=\"271\" data-end=\"317\">D\u00e9janos tus datos y te contactamos.<\/strong><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-8efc46c elementor-widget__width-initial elementor-widget elementor-widget-html\" data-id=\"8efc46c\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"html.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<iframe aria-label='ESP_ZOHO_FORM_BLOG' frameborder=\"0\" style=\"height:1100px;width:99%;border:none;\" src='https:\/\/forms.zohopublic.eu\/repscan\/form\/ESPZOHOFORMBLOG\/formperma\/fNklprMD581Qphnz_99HoDaem83UEE5xWdMM0Kk9Hmk'><\/iframe>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section 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